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Recrutez à distance les meilleurs talents, secteur par secteur

Découvrez les profils que vous pouvez intégrer à votre équipe, sans entité à l’étranger et en toute conformité. RHUbique Talents simplifie l’embauche à distance dans des fonctions clés, tout en assurant un encadrement RH complet, légal et personnalisé.

Profils disponibles à l’international !

Service à la clientèle à distance

​Des agents qualifiés, formés et francophones pour offrir un service impeccable à vos clients.

Télémarketing international

Augmentez vos ventes grâce à des télévendeurs expérimentés, prêts à représenter votre marque.

Administration à distance

Adjoint(e)s, agents ou coordonnateurs efficaces, pour soutenir vos opérations à distance.

Comptabilité à distance

Facturation, suivi client et paie pris en charge par des spécialistes dédiés à votre entreprise.

Ce que nos clients disent

— Client dans l’e-commerce

« RHUbique nous a permis d’ajouter 3 agents à distance en 10 jours – sans nous soucier des enjeux légaux. »

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Vous avez un poste à combler?

En 30 minutes, nous évaluons vos besoins et vous présentons les meilleures stratégies pour attirer les bons candidats.

Nous clarifions le besoin avant de recruter

Nous trouvons des talents qualifié

Nous sécurisons votre décision d'embauche

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Une solution adaptée

Accéder à un bassin de talents international ne devrait pas signifier gérer davantage de paperasse.
 

Grâce à notre approche combinant recrutement international et solution EOR, nous vous aidons à identifier les bons candidats tout en simplifiant leur embauche et leur gestion administrative.

Pourquoi recruter à l'international ?
 

✓ Accéder à un plus grand bassin de talents

✓ Combler plus rapidement les postes difficiles à pourvoir

✓ Recruter des compétences spécialisées et rares

✓ Développer des équipes plus diversifiées

✓ Soutenir votre croissance sans contraintes géographiques

✓ Optimiser vos coûts de recrutement selon les marchés

Accédez à un bassin de talents mondial

Dans un marché de l'emploi de plus en plus compétitif, les meilleures compétences ne se trouvent pas toujours à proximité.

Le recrutement international permet aux entreprises d'élargir leur recherche, d'accéder à des profils spécialisés et de soutenir leur croissance sans être limitées par leur marché local.

RHUbique propose également des solutions complémentaires qui viennent renforcer votre stratégie de recrutement.

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Recrutement et chasse

de tête au Québec

Pour trouver les bons talents, plus efficacement

Nous prenons en charge vos recrutements avec une approche alignée sur vos enjeux, votre culture et

vos objectifs.

▪ Définition du besoin

▪ Stratégie d’attraction

▪ Approche de candidats ciblés

▪ Évaluation des profils

▪ Soutien à la décision

Diagnostic et accompagnement

Pour garder le contrôle, avec le bon niveau de soutien.

Nous intervenons de façon flexible pour appuyer vos équipes, renforcer vos pratiques et sécuriser vos embauches.

▪ Soutien ponctuel ou banque d’heures

▪ Appui à l’évaluation des candidats

▪ Accompagnement des gestionnaires

▪ Diagnostic des processus

▪ Optimisation des outils et pratiques

1. Qu’est-ce que RHUbique?

RHUbique est une firme qui accompagne les entreprises dans leurs décisions de recrutement, au Québec et à l’international. Nous aidons à structurer les démarches, clarifier les besoins et identifier les meilleures options pour bâtir des équipes solides. 🔹 1. Une approche complète du recrutement Nous intervenons autant en recrutement local qu’à l’international, en adaptant notre approche à votre réalité. Que ce soit pour combler un poste clé ou élargir votre accès à des talents, nous vous accompagnons à chaque étape. 🔹 2. Accès à des talents à l’international Nous permettons aux entreprises de collaborer avec des talents qualifiés à l’international, sans avoir à gérer la complexité administrative. Notre approche simplifie l’accès à un bassin de candidats plus large, de façon structurée et conforme. 🔹 3. Un accompagnement stratégique Au-delà du recrutement, nous vous aidons à structurer vos démarches, évaluer vos options et prendre des décisions éclairées, en fonction de vos objectifs et de votre contexte.

2. Quels services offrent RHUbique?

RHUbique propose des services de recrutement au Québec et à l’international, ainsi que de l’accompagnement stratégique pour structurer vos démarches et vos décisions d’embauche. 🔹 1. Recrutement et chasse de tête au Québec Nous accompagnons les entreprises dans l’identification et l’embauche de talents pour des postes clés, avec une approche adaptée à leur réalité. 🔹 2. Accès à des talents à l’international Nous permettons aux entreprises de collaborer avec des talents qualifiés à l’international, sans avoir à gérer la complexité administrative. 🔹 3. Diagnostic et accompagnement Nous aidons à structurer les processus de recrutement, clarifier les besoins et prendre des décisions éclairées, en fonction de vos objectifs.

3. Comment collaborer avec un talent à l'international via RHUbique?

Nous avons mis en place une approche simple et structurée pour vous permettre d’accéder à des talents à l’international, sans complexité administrative. 🔹 1. Comprendre vos besoins Nous prenons le temps de bien comprendre votre contexte, vos besoins et les rôles que vous souhaitez combler. 🔹 2. Identifier les bons talents Nous recherchons et vous présentons des profils qualifiés, alignés avec vos attentes. Vous restez impliqué dans la sélection du candidat. 🔹 3. Intégrer le collaborateur Une fois le talent sélectionné, vous l’intégrez à votre équipe selon vos processus, vos outils et votre réalité. 🔹 4. Assurer un suivi Nous restons présents pour assurer un suivi au besoin et soutenir la collaboration dans le temps.

4. Quels types d’employés peut-on recruter avec RHUbique?

RHUbique accompagne les entreprises dans le recrutement de professionnels et de profils de gestion, autant au Québec qu’à l’international, en fonction de leurs besoins et de leur réalité. 🔹 1. Fonctions administratives et support Administration, service à la clientèle, coordination, soutien opérationnel. 🔹 2. Vente et marketing Développement des affaires, télémarketing, marketing et rôles liés à la croissance. 🔹 3. Comptabilité et finance Techniciens comptables, soutien financier et rôles administratifs spécialisés. 🔹 4. Autres profils selon vos besoins Nous adaptons nos recherches en fonction de vos objectifs, que ce soit pour des postes locaux ou des rôles pouvant être réalisés à distance.

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